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站长管理的权限和范围
1.站长管理的权限和范围(1)代表分公司在车站行使属地管理权,全面负责车站的现场管理，负责本站的消防、安全、行车施工、票务、服务和客运组织等工作,直接控制车站的运作及其系统的运行;根据上级的要求，计划、组织、指挥、控制、协调日常工作,开展各岗位的工作考评。(2)负责对车站站务员进行日常的行政管理;对车站保安、保洁员、安检员的工作质量进行考核;对保安、保洁员、安检员、各专业维修人员、施工人员等站内工作人员进行监督管理。财内(3)有权对所属部门的工作提出建议或意见。万能(4)对车站员工有岗位临时调整权(车站内部)、监督考核权、晋升推荐权，对车站员工的奖金按考核规定进行拉差分配。
城轨站长管理的权限和范围
1.站长管理的权限和范围(1)代表分公司在车站行使属地管理权,全面负责车站的现场管理，负责本站的消防、安全、行车施工、票务、服务和客运组织等工作,直接控制车站的运作及其系统的运行;根据上级的要求，计划、组织、指挥、控制、协调日常工作,开展各岗位的工作考评。(2)负责对车站站务员进行日常的行政管理;对车站保安、保洁员、安检员的工作质量进行考核;对保安、保洁员、安检员、各专业维修人员、施工人员等站内工作人员进行监督管理。财内(3)有权对所属部门的工作提出建议或意见。万能(4)对车站员工有岗位临时调整权(车站内部)、监督考核权、晋升推荐权，对车站员工的奖金按考核规定进行拉差分配。
站长管理的权限和范围是什么
1.站长管理的权限和范围(1)代表分公司在车站行使属地管理权,全面负责车站的现场管理，负责本站的消防、安全、行车施工、票务、服务和客运组织等工作,直接控制车站的运作及其系统的运行;根据上级的要求，计划、组织、指挥、控制、协调日常工作,开展各岗位的工作考评。(2)负责对车站站务员进行日常的行政管理;对车站保安、保洁员、安检员的工作质量进行考核;对保安、保洁员、安检员、各专业维修人员、施工人员等站内工作人员进行监督管理。财内(3)有权对所属部门的工作提出建议或意见。万能(4)对车站员工有岗位临时调整权(车站内部)、监督考核权、晋升推荐权，对车站员工的奖金按考核规定进行拉差分配。
